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Vídeo: Como você incorpora a cultura de conformidade?
2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. Última modificação: 2023-12-16 00:22
Aqui, vemos como você pode garantir que a conformidade e a boa governança estejam incorporadas à cultura da sua empresa
- Faço conformidade embutido, não aparafusado.
- Garantir conformidade e a criatividade não são vistas como mutuamente exclusivas.
- Faça com que todos sejam responsáveis por conformidade .
- Incentive a abertura e a honestidade.
Da mesma forma, as pessoas perguntam: qual é a cultura de conformidade?
Disponível no site da empresa, informa que: “a cultura de conformidade vai além do treinamento obrigatório anual, ele incorpora conformidade no fluxo de trabalho diário e define a base e as expectativas para o comportamento individual em uma organização”
Posteriormente, a questão é: como você cria uma cultura de ética e conformidade? Como Implementar um Código de Ética e Conformidade
- Deve ser escrito. Considere este primeiro ponto como a “regra de ouro” do código de ética do escritório.
- Nomeie uma pessoa responsável pela supervisão.
- Monitore e resolva todos os problemas rapidamente.
- Tenha uma abordagem de comunicação clara e consistente.
Dessa forma, como você promove a cultura de conformidade?
Aqui estão três dicas eficazes para promover uma cultura de conformidade positiva no local de trabalho
- Promova uma cultura inclusiva e segura no local de trabalho. De acordo com uma pesquisa recente, 1 em cada 5 funcionários sofreu abusos no trabalho.
- Defina claramente as políticas da empresa.
- Mantenha as prioridades em perspectiva.
Por que a conformidade é importante na cultura?
Forte Cultura de Conformidade , Necessário Para o sucesso A fim de atrair o maior número possível de funcionários, os empregadores devem considerar o que seus funcionários desejam, o que os deixa satisfeitos com sua função e o que os motiva a fazer um bom trabalho. Isso ajuda a construir um cultura do conformidade.
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