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Vídeo: Como você transfere conhecimento de forma eficaz?
2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. Última modificação: 2023-12-16 00:22
No local de trabalho, transferência de conhecimento é definido como o processo de armazenamento e compartilhamento institucional dos funcionários conhecimento e melhores práticas. A maioria transferência efetiva de conhecimento sistemas incluem maneiras de registrar implícito, tácito e explícito conhecimento.
Da mesma forma, você pode perguntar: o que é o processo de transferência de conhecimento?
Na teoria organizacional, transferência de conhecimento é o problema prático de transferindo conhecimento de uma parte da organização para outra. Gostar conhecimento gestão, transferência de conhecimento procura organizar, criar, capturar ou distribuir conhecimento e garantir sua disponibilidade para futuros usuários.
Além disso, quais são os benefícios de um programa de transferência de conhecimento? 5 benefícios do compartilhamento de conhecimento dentro de uma organização
- Torne as melhores experiências de resolução de problemas da organização reutilizáveis.
- Permita uma tomada de decisão melhor e mais rápida.
- Estimule a inovação e o crescimento.
- Melhore a entrega aos clientes.
- Reduza a perda de know-how.
- Feliz compartilhamento de conhecimento!
Além disso, o que é uma estratégia de transferência?
Risco transferir é uma gestão de risco e controle estratégia que envolve a transferência contratual de um risco puro de uma parte para outra. Um exemplo é a compra de uma apólice de seguro, pela qual um determinado risco de perda é transferido do segurado para a seguradora.
Quais são as ferramentas necessárias para uma gestão eficaz do conhecimento?
As 7 categorias de ferramentas a seguir são essenciais para qualquer prática de gerenciamento de conhecimento
- Repositório de conteúdo. Ferramentas que permitem aos usuários gerenciar e compartilhar conteúdo de conhecimento.
- Pesquisa de conhecimento.
- Ferramenta de comunicação.
- Software social.
- Visualização do conhecimento.
- Apoio à decisão.
- Big Data.
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