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Você tem boas habilidades organizacionais?
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Vídeo: Você tem boas habilidades organizacionais?

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Anonim

o habilidade para executar suas tarefas em tempo hábil, agendar e cumprir prazos é o Santo Graal de fortes habilidades organizacionais . Se você pode mantenha você e sua equipe disciplinados, seu organização vai beneficiar de tu em todos os sentidos.

Tendo isso em mente, como você descreveria boas habilidades organizacionais?

Aqui estão alguns exemplos de habilidades organizacionais, chavões e termos relacionados ao gerenciamento do tempo:

  1. Criação e cumprimento de prazos.
  2. Delegação.
  3. Definição de metas e cumprimento de metas.
  4. Tomando uma decisão.
  5. Gerenciando compromissos.
  6. Gerenciamento de equipe.
  7. Gerenciamento de Projetos.
  8. Fazendo cronogramas.

Posteriormente, a questão é: ser organizado é uma habilidade? Organização - quero dizer, a capacidade de gerir eficazmente o seu tempo e / ou o tempo da sua equipa - é um habilidade , e todos nós temos que aprender. Mais precisamente, sendo organizado é uma constelação de Habilidades . Certamente, algumas pessoas começam a praticar sua organização Habilidades mais cedo na vida do que outras pessoas.

Em segundo lugar, por que é importante ter boas habilidades organizacionais?

Isso significa ter que equilibrar muitas tarefas com eficiência e eficácia. Se os sistemas de uma empresa não são organizados adequadamente, as tarefas se acumulam, a papelada se perde e um tempo valioso é gasto na localização de informações que deveriam estar prontamente disponíveis. Boas habilidades organizacionais pode economizar o tempo do proprietário da empresa e reduzir o estresse.

Como você demonstra habilidades de planejamento e organização?

Identifique tarefas críticas. Organize as tarefas em uma ordem lógica. Estabeleça prioridades sistematicamente, diferenciando entre tarefas urgentes, importantes e não importantes. Use uma lista de "tarefas", um plano de tarefas ou algo semelhante planejamento dispositivos para observar a ação planos , prazos, etc.

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