Quantos dias de licença médica um funcionário deve receber?
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Vídeo: Quantos dias de licença médica um funcionário deve receber?

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Vídeo: Qual o prazo máximo para receber auxilio doença? 2024, Maio
Anonim

De acordo com o Bureau of Labor Statistics, Atestado médico os benefícios são ligeiramente mais generosos em empresas maiores e dependendo da duração de um funcionários serviço. Em média, em tempo integral funcionários obtêm 7 dias de doença por ano durante o primeiro ano de serviço. Em empresas com mais de 100 funcionários , Essa funcionários obtêm 8 dias.

Conseqüentemente, quantos dias de licença médica por ano é normal?

Média Número de Dias de doença com remuneração De acordo com o BLS, pouco mais da metade dos empregadores fornecem de cinco a nove dias de pago Atestado médico depois de um ano de serviço. Cerca de um quarto dos empregadores oferecem menos de cinco dias de pago doente vez, enquanto outro quarto oferece mais de 10 dias por ano.

Da mesma forma, quantos dias de licença médica por ano um funcionário é permitido no Reino Unido? No Reino Unido , funcionários pegue um média de 6,9 dias do licença médica por ano.

Tendo isso em mente, posso ser demitido por ligar dizendo que está doente com muita frequência?

Se você é um empregador em um “em vai ”Estado de emprego, isso significa que você é legalmente livre para demitir um funcionário a qualquer momento sem explicação. Então, se você acha que seu funcionário está ligar muito para dizer que está doente no trabalho, em alguns estados você posso simplesmente deixe-os ir.

Você tem permissão para ficar doente?

Ao contrário da crença popular, não há exigência legal geral de que os empregadores forneçam aos funcionários Atestado médico . Embora a maioria dos empregadores, de fato, dê aos funcionários algum tempo de folga remunerado a cada ano para ser usado para Atestado médico , a lei não exige que os empregadores o façam na maioria das circunstâncias.

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